Bienvenidos a nuestra empresa te damos la cordial bienvenida, esperamos puedas unirte a esta familia, donde podrás encontrar buenas, excelentes y diferentes oportunidades de empleo, donde podrás desarrollarte profesionalmente, con todos los benéficos de ley. Aplica ya, enviando tu CV al correo que se indica al final, esperamos que formes parte de esta gran familia y apliques a todas las plazas de trabajo disponible con Nosotros.
Responsable de los procesos de sucesión; formación, desarrollo y del sistema success factor; relacionamiento con directores
REQUISITOS:
- psicólogia industrial, administración empresas, con maestría en gestión humano o administración de negicios.deseable con certificación en coaching
- experiencia de 7 años en empresas multinacionales o nacionales grandes, con un mínimo de 500 empleados, con buenas practicas de recursos humanos o procesos de transformación
- experiencia atendiendo altos ejecutivos y realizando presentaciones a juntas directivas
- conocimiento en procesos de certificación, transformación organizacional, sucesión, planes de carrera y sistema de elearning
- excelentes habilidades de análisis y resolución de problemas, comunicación, resolución de problemas y promotor del cambio
Ofrecemos:
- paquete de compensación salarial competitiva mas beneficiosas adicionales a la ley
interesados enviar su hoja de vida con fotogeafia reciente indicando el nombre de la posicion a la que aplica y pretecion salaria al correo:seleccion@cstalentohumano.com
se busca gerente de talento y desarrollo humano
Comentarios
Publicar un comentario